Здравствуйте. У меня к вам такой вопрос. Я работал у индивидуального предпринимателя, отработал пол года. Трудовой договор и договор об материальной ответственности со мной не был заключен. Трудовую книжку они забрали. На днях я заболел и мне выдали больничный, после того как я попросил оплатить его, мне в этом отказали.После спора с работодателем, я решил уволится с этой организации. В итоге мне не отдают трудовую книжку уже 3 дня, и сказали что подадут на меня в суд за какую-то недостачу, которой нет. Буду ли я материально ответственнен, если не подписан Трудовой договор и договор об материальной ответственности. (Работал в Ломбарде).
в суд можете обратиться Вы и взыскать за вынужденный простой, т.к. не отдали труд. книжку. договор о мат. отв-ти должен быть в письменной форме
Вы будете отвечать по УК РФ, а не по ТК и договору о материальной ответственности.
Так что задумайтесь лучше о наличии у предпринимателя доказательств вашей вины.